RÉUSSIR LA CONDUITE DE L'ENTRETIEN PROFESSIONNEL DANS LA FPH
RÉFÉRENCE : RC04
DATES DES SESSIONS
dates :
DURÉE ET MODALITÉS
2 Jours
Présentiel 100%
TARIF
Tarif intra (par participant) : sur devis
Tarif inter (par journée) :
- en présentiel : 1290 euros
- en distanciel :
OBJECTIFS
- Comprendre le cadre réglementaire, les enjeux et les finalités de l’entretien professionnel
- Savoir évaluer objectivement les compétences, les résultats et les comportements professionnels
- Fixer des objectifs motivants, atteignables et alignés avec les priorités du service
- Structurer et conduire un entretien efficace, dans une posture managériale adaptée
- Développer des techniques de communication favorisant le dialogue, l’engagement et le progrès
POINTS CLÉS
- CADRE RÉGLEMENTAIRE ET ENJEUX DE L’ENTRETIEN : comprendre les obligations, les finalités et les règles qui encadrent l’entretien professionnel dans la FPH
- IMPLIQUER LES AGENTS DANS LA DYNAMIQUE DE CAMPAGNE : mobiliser son équipe en amont, expliquer le sens de la démarche et susciter l’adhésion
- PRÉPARATION STRUCTURÉE DE L’ENTRETIEN : analyser les compétences, identifier les écarts, préparer son argumentaire et renseigner le compte-rendu
- FIXATION D’OBJECTIFS MOTIVANTS ET OPÉRATIONNELS : savoir formuler des objectifs clairs, réalistes et adaptés à l’agent, en lien avec les priorités du service
- CONDUITE D’UN ENTRETIEN EFFICACE : structurer les échanges, valoriser les points forts, aborder les axes de progrès dans une posture managériale adaptée
- COMMUNICATION CONSTRUCTIVE ET POSTURE D’ÉCOUTE : développer un dialogue sincère et respectueux, gérer les désaccords et faire passer des messages exigeants
- FORMALISATION ET SUIVI : co-construire un plan d’action, rédiger un compte-rendu clair et prévoir le suivi dans la durée