LA GESTION DES REPRÉSENTANTS SYNDICAUX 

DATES DES SESSIONS

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DURÉE ET MODALITÉS

1 jour

Distanciel 100%

TARIF

En INTER (par participant) : 490 €



En INTRA (par journée) : sur devis

OBJECTIFS

• Connaître le cadre juridique de la gestion des personnels ayant un mandat syndical
• Maîtriser les règles d’exercice du droit syndical
• Maîtriser les règles sur le temps syndical
• Connaître les règles et les droits à appliquer aux représentants siégeant dans les instances et aux délégués syndicaux.

POINTS CLÉS 

• CADRE GÉNÉRAL DU DIALOGUE SOCIAL DANS LA FPH
• RÔLE DES REPRÉSENTANTS SYNDICAUX
• L’EXERCICE DU DROIT SYNDICAL
• DROITS ET OBLIGATIONS PROPRES AUX ÉLUS
• LES RÈGLES DU TEMPS SYNDICAL EN FONCTION DE LA SITUATION DE L'AGENT
• CRÉDITS D’HEURES, AUTORISATIONS D’ABSENCE ET A.S.A
• PRISE EN COMPTE DES HEURES SYNDICALES ET ASA DANS LA GESTION DU TEMPS DE TRAVAIL
• LA MUTUALISATION PAR L'ARS DES HEURES SYNDICALES NON UTILISÉES
• CAS DES ÉLUS DÉTACHÉS
• LA GESTION DE CARRIÈRE DES ÉLUS