LA GESTION DES ACCIDENTS DE TRAVAIL ET DES MALADIES PROFESSIONNELLES 

DATES DES SESSIONS

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DURÉE ET MODALITÉS

1 jour

Présentiel 100%

TARIF

En INTER (par participant) : 490 €



En INTRA (par journée) : sur devis

OBJECTIFS

• Savoir traiter les dossiers de déclaration d’AT/MP et de CITIS
• Maîtriser les processus auprès du Conseil médical
• Savoir articuler la gestion des dossiers avec les acteurs externes (médecins agréés, médecin du travail etc...)
• Identifier le contenu des es actes administratifs propres au AT/MP

POINTS CLÉS 

• CADRE RÉGLEMENTAIRE
• LA RECONNAISSANCE DE L'ACCIDENT DE TRAVAIL (AT) OU DE LA MALADIE PROFESSIONNELLE (MP) : processus d'instruction, l'enquête administrative, le décision d'imputabilité ou de refus 
• LES PRATIQUES DE GESTION du CITIS
• LES EXPERTISES MÉDICALES 
• RÔLE DU CONSEIL MÉDICAL
• LA FIN DE LA PRISE EN CHARGE : reprise, guérison, séquelles / non reprise des fonctions
• LA NOTION DE CONSOLIDATION : avec reprise ou non reprise des fonction / le certificat final
• L’ALLOCATION TEMPORAIRE D'INVALIDITÉ : attribution, révision du taux d'IPP, cas de plusieurs pathologies relevant d'une ATI
• GÉRER LA RECHUTE
• CAS DE NON REPRISE DE FONCTIONS
• LES ACTES ADMINISTRATIFS LIÉS À LA GESTION DES AT/MP ET DU CITIS